家庭優先できてる?

短時間で
サクッと稼いじゃおう

  • きれいな新築ホテルでのお仕事
  • 短期3ヶ月〜OK
  • 福利厚生:エステあり!

家事経験=即戦力

久しぶりの仕事復帰でも、やることは家事の延長線上!服装・髪色・ネイル自由!対面接客は一切ないので、普段メイクでOK♪

  1. 1 使用済みのシーツとタオルをまとめて廊下に出す様子

    ごみとシーツ・タオルを廊下へ

  2. 2 客室の洗面台とお風呂まわりを洗う様子

    バスルームをお掃除

  3. 3 シーツを敷いてベッドを整える様子

    ベッドを整える

  4. 4 テーブルや棚を拭く様子

    テーブルや棚を拭く

  5. 5 掃除機をかけて、備品を並べる様子

    掃除機がけと備品セット

仕事より家事の方が得意…という方を求めてます!

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ご相談〜面接まで、女性社員がお答えします!

この現場の決まりごと

S.N.C serviceでは、
いろんな人が同じように働ける
準備ができています

  • 短期3ヶ月〜OK!まずは気軽に試してみませんか?

  • 研修はなんと30日間!独り立ちまでじっくり指導♪

  • やることは家事の延長線上。接客なし!

  • お迎え最優先シフトで、急なお休みもお互い様!

  • 未経験がほとんど。20代〜60代まで幅広い年代の女性が働いています

ただし、体力は使います。

1日5時間、立ちっぱなしなので最初は筋肉痛になるかも。でも先輩からは「いい運動になるんだよ」とポジティブな意見も!

扶養のこと

ほぼ全員が扶養内の勤務からの
スタートです

  • 本部がシフト管理するので、時間管理しやすい!

  • 冬の閑散期に勤務時間調整も可能♪

  • 2026年10月からの制度変更後こそ、しっかり稼げるチャンス!

※2026年10月からは、多くの会社で「週に何時間働くか」が扶養の基準になり、週20時間を超えると扶養から外れる会社が増えます。当社はその適用拡大の対象事業所ではありません(従業員51人以上が対象・2026年8月現在)。1日5時間のため、週4日入っても扶養の範囲に収まります。
※扶養に収まるかどうかは、時間だけでなく収入の合計や、配偶者の勤務先の健康保険の基準によっても変わります。どのくらいまで入れるかは、シフトを組むときに一緒に確認します。

自分の場合はどこまで入れるのか。
シフトを組む前に、聞けます。

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話を聞いて「やっぱりやめておく」も、もちろん大丈夫です。

先輩の声

いま働いている人の話です。

客室清掃で働くスタッフ(20代女性・パートリーダー)の写真
扶養内・未経験スタート 20代・パートリーダー(2025年入社)/入社半年で抜擢

「初心者でも大歓迎。研修で1から教わりました」

私も清掃のお仕事は初めてでしたが、研修期間があるので1から丁寧に教わることができました。1人で黙々と自分のペースで集中でき、慣れてくるとスピードも上がって達成感があります!

客室清掃で働くスタッフ(30代女性)の写真
扶養内・子育て中 30代・客室清掃(2023年入社)/平日4日+土曜の短時間

「扶養内で働けるのが、ありがたいです」

黙々と自分のペースでお部屋を綺麗にしていくのが私には向いていました!保育園のお迎えや、子どもが学校から帰るまでに帰れるので、家族との時間が取れて負担なく働けています。

Wワーク Sさん/土・日・月の週3日・1日4時間

「本業のある平日は空けて、土日にきっちり」

本業を在宅でやっているので、人手が必要な土・日・月に、1日4時間ずつ入っています。接客がないので気軽だし、体を動かしながら黙々と取り組めるのがちょうどいいです。

福利厚生

癒しのエステサロン
割引チケットプレゼント

本社1階のエステサロンで施術を受けている様子

福利厚生の一環として、旧本社(下諏訪町)1Fのエステサロン「琥珀部屋」の割引チケットを贈呈しております。
毎日がんばる皆様の心も体も癒す極上の体験を。男性も従業員に限り施術が可能です。

その先のこと

半年後の、
ふつうの一日。

週に3日、9時半に家を出ます。14時半に終わって、スーパーに寄って帰ります。夕飯の支度には、間に合います。残りの4日は、これまでどおりです。

自分で稼いだお金が口座に入るようになります。家計の足しにしたり、自分にちょっとご褒美を。ワクワクしませんか?

お子さんが家を出るまで、あと数年かもしれません。そのとき、あなたは50代です。しっかり収入があるから、気兼ねなく自分のための贅沢ができますね♪

暮らしを変えるのではなく、1日のうち5時間だけ。
家計にもプラス、心にも余裕!

「まだ働けるかどうか、
決めていません」でも大丈夫です。

LINEで話を聞いてみる フォームから相談する

今のご都合をうかがうだけの10分です。その場で決めていただく必要はありません。
在職中でも大丈夫です。今の職場に知られることはありません。

1日の流れ

朝、出て。
お昼すぎに、帰る。

  • お子様を見送ってから出勤!接客はないので普段メイクでOK
  • 清掃開始。基本的にひとりで作業をこなします
  • 終業。買い物、通院、ご自身の用事へ

※内容や現場によって前後します。

募集要項

勤務条件

職種ホテル客室清掃スタッフ
勤務地諏訪インター近くの新設ビジネスホテル
雇用形態パート
勤務時間9:30〜14:30頃(実働5時間/休憩なし)日中の短時間勤務です。時間帯の変更はできません。現場・担当により前後します。
勤務日週3日程度〜。曜日はご相談ください。土日に入れる方は、特に歓迎しています。平日のみのご希望も、シフトの状況によってはお受けしています。詳細はご相談ください。
時給研修期間 1,120円
研修終了後 1,140円〜
リーダー(責任者) 1,200円〜
残業ありません。次のお客様が入るため、時間には全員が現場を出ます。
研修30日間。手順とやり方を先輩から教わります。
扶養内シフトの管理本部が毎月の勤務時間を確認しています。繁忙期に上限を超える勤務をお願いすることはありません。11〜12月の閑散期で調整できます。
社会保険当社は、2026年10月からの社会保険の適用拡大(従業員51人以上の事業所が対象)の対象事業所ではありません(2026年8月現在)。※扶養の範囲に収まるかどうかを判断するのは、配偶者の勤務先の健康保険です。
応募資格未経験の方、働いた経験がない方も歓迎します。
福利厚生旧本社(下諏訪町)1Fのエステサロン「琥珀部屋」の割引チケットを贈呈。男性も従業員に限り施術が可能です。対象メニュー・ご予約方法は総務までお問い合わせください。
面接お子さま同席での面接もOKです。お預け先がなくても大丈夫です。履歴書は不要、手ぶらでお越しください。

条件を見て、
気になることが出てきたら。

LINEで聞いてみる

お子様連れでの面接OK!履歴書は不要、手ぶらで結構です。

よくあるご質問

聞きにくいことも、
ここに書いておきます。

Q:何年も働いていません。大丈夫でしょうか。
A:働いた経験がまったくない方も入っています。研修は30日間かけて行います。最初から全部できる必要はありません。
Q:この年齢でも採用されますか。
A:30代・40代の方が中心ですが、50代の方も60代の方も働いています。
Q:体力に自信がありません。
A:終わらない量を任せることはしていません。次のお客様が入る時間があるため残業という選択肢がそもそもなく、慣れるまでは量のほうを調整します。
Q:扶養を超えそうになったら、どうなりますか。
A:勤務時間は本部が毎月確認しています。ご自分で計算して申し出ていただく必要はありません。超えそうな場合は、こちらからシフトのご相談をします。
Q:繁忙期に「もっと入って」と言われませんか。
A:扶養の範囲を超える勤務をお願いすることはしていません。時間の管理は会社側でも見ています。
Q:平日だけの勤務はできますか。
A:シフトの状況によってはお受けしています。確約はできないため、ご希望をうかがったうえで一緒に組み方を考えます。土日に入れる方は、特に歓迎しています。
Q:途中から勤務を増やすことはできますか。
A:できます。扶養の範囲で続ける方も、途中から外れてしっかり働く方もいます。どちらを選ぶかは、ご本人が決めていただけます。

応募・ご相談

まずは、聞くだけで
大丈夫です。

LINEで相談する(女性社員が対応) 電話で相談する 0266-28-9817

電話の受付は平日9:00〜18:00です。
お子様連れでの面接OK!履歴書は不要、手ぶらで結構です。

ご入力いただいた個人情報は、採用選考およびお問い合わせへの回答の目的にのみ利用いたします。
詳しくは個人情報の取り扱いについてをご覧ください。

送信後、担当の採用窓口(三原・小口)よりご連絡します。
話を聞いて「やっぱりやめておく」も、もちろん大丈夫です。